Knap hver tredje ansatte i fremtidens ældrepleje vil have udenlandsk baggrund

I fremtiden vil plejepersonalet i endnu højere grad have udenlandsk baggrund. Det kan være en del af løsningen på, at der mangler personale. Sahra Ali er et eksempel på den udvikling. Men løsningen er ikke altid uden udfordringer, påpeger FOA.

30-årige Sahra Ali skulle sende 50 ansøgninger, før hun fandt et sted, der ville have hende i praktik som sosu-hjælper. Derefter startede hun som tilkaldevikar i Kerteminde Kommune, hvor hun nu er fastansat i gruppen af plejere, der hjælper borgerne i eget hjem. Foto: Emma Sennels

01 jan. 2022 kl. 22:15

Emma Sennels og Mikkel Vie Jensen, mivje@jfmedier.dk

Annonce

Mest læste

Annonce

Mest læste

Huset med Danmarks længste liggetid er endelig blevet solgt: Så mange år tog det - og her er prisen

400 paller stablet som en mur mellem to forretninger i nabokonflikt: - Det er ren chikane

Ville have dement mand på plejehjem: Så lagde han en løkke om hendes hals

Seks ulve fulgte efter mand på gårdsplads - måtte affyre skud

Ikonisk læskedrik er blevet produceret i Fredericia i årtier: Nu er det snart slut